
发布时间:2022-09-15 点击量:14 来源:binance官网注册
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企业定制化内训
团队目标与绩效管理
01
课程介绍
公司新任经理人是公司的中流砥柱,起着承上启下的作用,本项目将在集团人才发展观的正确指导下,通过培训使新任经理人明确角色认知,培养相应的领导能力和管理才能,提高新任经理人的管理能力、解决问题能力,为新任经理人赋能,开启管理层修炼通道。
02
课程内容
团队的认知与要素
目标制定与安排
关键绩效的萃取与执行
推动绩效结果的管理策略
03
课程总结
本次培训集中解决管理者在工作中的目标绩效问题,开场由集团总监进行企业管理者角色认知和管理定位进行解读,再有特邀讲师刘老师进行团队管理的赋能。重点的内容在于目标的制定分解,计划的执行管控,再到过程的绩效管控,绩效指标的萃取,推动目标的实现。
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